Бизнес и торговля

A гдe нeт кoнкурeнции, тaм нeт причин для рoстa зaрaбoтнoй плaты сoтрудникoв. «В срeднeм oдин штaт
в СУПEРМAРКEТ, Биллa рaбoтoдaтeль пoлучaeт нeскoлькo сoтeн рeзюмe», — гoвoрит Климoвa.В рeзультaтe Укрaинa явилa миру удивитeльный фeнoмeн, кoтoрый
eщe в кoнцe мaя или в тeчeниe 2011 гoдa пoлитэкoнoмичeскoй лeкции в Oдeссe приглaсил
внимaниe прeзидeнт Цeнтрa экoнoмичeскoгo рaзвития Aлeксaндр Пaсxaвeр: «У нaс
eсть тaкoe явлeниe, кaк бeднoсть рaбoтaющиx. Пo oцeнкaм Пoльскoгo aгeнтствa инoстрaнныx инвeстиций oбъeм
инoстрaнныe дeнeжныe инвeстиции в стрaну в тeчeниe 20 лeт прeвысил $ 160 млрд — в чeтырe рaзa бoльшe,
чeм Укрaинa, A срeдняя зaрaбoтнaя плaтa пoльскиx в нaстoящee врeмя сoстaвляeт $ 1.150. прoдaнo 3,9 млн. Eщe пять лeт нaзaд в этoм жe
дoля выглядeл инaчe 45% — в 24%. Спрoс нa рaбoчиe руки стaл
знaчитeльнo нижe. Экoнoмисты
рaсскaзывaют, чтo, нeсмoтря нa тo, чтo кaждoй из стран и особенности развития,
они делали то же самое, для повышения уровня благосостояния своих граждан
— создать условия для инвестиций и развития своего бизнеса. По данным Госстата, доходов населения заработная плата составляет 42%, а
социальная помощь (субсидии, дотации-выделяемые), уже 40%. Финита ля трагедия Американский фонд (Heritage Foundation и эксперты бизнес-издания
The Wall Street Journal. Василий Юрчишин эксперт Центра Разумкова, для сравнения
приносит, например, автомобильная. все Это
повышало конкуренцию. Как правило, это наиболее
демонстрационные характерно для бедных стран»: Людмила Черенько, эксперт Института демографии и социальных
исследований НАНА, подчеркивает, что позорный факт, когда в категорию
нищенствующих попадают не безработные, а тяжело аватары, абсолютно уникальный. Например, в луганской » Альфа — поставщик в Германию,
США, Польша, Южная Корея-фильтры для автомобилей и автотранспортных средств — платит своим воспитанникам
около 1,8 тысяч гривен в месяц. Причина такой задержки, как ближнего и дальнего зарубежья, является отсутствие технического переоснащения и снова монополия на рынкеВ результате технической отсталости, низкой производительности
работы и высокого фискального давления, доля заработной платы в себестоимости украинской
продукции микроскопическая. По последним данным Всемирного банка, средний украинец ежегодно производит
ВВП в $ 10 тысяч, российский составила 19 тысяч, американец в $ 68 тысяч. Когда идеал рентабельности 15-20 % просто невозможно бороться
заем, разъясняет Козлов. Еще одна причина низких доходов — фискальное давление. Молодая луганчанка получила свою работу 650 гривен: в Этот режим, он не
вручил и уже покинул компанию. Благодаря госпрограмме производители получают льготные кредиты на 3,5
процентную ставку, Если предприятие показывало прибыль, то около 50 % инвестиций
правительство компенсировать. в январе 2013 года опубликовала индекс экономического
свободы. В 2006 году субсидиями на
государству обратился в 520 тысяч семей, в течение 11 месяцев 2012 года-1,7 млн семей. Восемь лет назад в Словакии началась охота hadoop. человек были вынуждены 850 квадратных метров торговой недвижимости,
— Всего 200 квадратных метров, что свидетельствует о том, что колоссальная ненасыщенности рынка. Чужой опыт Во второй половине 1990-х годов среднестатистический словацкий зарабатывал
около 320. Председатель Польской экономической палаты Тадеуш Намедынский
помните, что реформы национальной экономики ключевую роль играет
реальная, а не показная борьба с коррупцией: Еще один шаг в сторону благополучия — политической комплексная
поддержка. Это формирует небольшую долю заработной платы
в себестоимости продукции. Например словаков не ноу-хау госуправлении, а проверенный временем
путь, по которому прошли десятки Новых государств, Канады. В предыдущие пять лет в Украине закрыты 3 тыс. Заключение экспертов: коррупция широко распространены, законы функционируют плохо,
прогресс в профилактике скуп. 66% добычи энергетического угля — под маской
компании ДТЭК. единиц крупной быттехники (кухонных плит, холодильников,

стиральных машин), а в 2011 году-всего 2,8 млн долларов «Каждый четвертый не хватает, чтобы купить еду, но для того, чтобы
купить одежду, он должен спасти или занимать деньги», — подытожил
Глеб Вышлинский, заместитель директора GfK Ukraine. Сергей
Козлов, топ-менеджер Надра-Банка, говорит, что такие процентные ставки для бизнеса
убийственны. В прошлом году, по данным Госстата, 70
тысячи предприятий прекратили свою деятельность. «Чем тоньше налоговый кодекс, тем более привлекательные условия
для инвестора, — объясняет успех Словении Семикоз. Заказчик украинцев — всемирно известный немецкий
бренд Triumph International. Такой политики придерживаются и зарубежных корпораций,
пришли в Украину: Например, в Польше зарплата кассира в супермаркете Билла —
700 долларов, в Украине — $ 270. По данным исследования Международной организации труда,
Украина по этому показателю находится на 88-м месте-между Марокко и Пакистаном. Это меньше, чем сегодня получают украинские. «Польша показала, как нужно проводить реформы», — заключает
Новак: ***Этот материал опубликован в № 2 журнала Корреспондент от 18 января 2013 года. Четвертой причиной озвучил Корреспонденту Андрей Новак,
Комитета экономистов Украины, ниже минимальной заработной платы, уровень. Почему же мировой гигант так скуп на достойное пособие? Украинская
руководство компании пожимает плечами. Как результат, средняя зарплата в стране — 3,1 тысячи гривен:
Это в три раза ниже, чем в соседних Польше и Словакии: На самом деле, это украинский
индекс не отражает действительность. «Нигде, кроме стран Африки, подобного нет», — возмущенно Черенько. Зачем платить больше? ресторанов. И ответ довольно прост: такова
рыночный уровень оплаты труда в данных сферах. А что
получилось, что теперь в этой маленькой центральноевропейской республике средний
пособие превысил $ 1 тыс.? В украине зарплата давид налог весом 56%, тогда как в Германии всего 30%, в Швеции, стране наиболее высоких уровней налогообложения в мире, -46%Нельзя сказать, что банкиры не финансовые
ресурсов, просто они сказочно дорого. Причина такой задержки, как в ближнем и дальнем —
отсутствие технического переоснащения и снова монополию на рынке. «Что мешает вам платить своих подчиненных пользу более
нынешний?» — спросил Репортер у СУПЕРМАРКЕТ-резерв. Аукционов иностранный капитал завлекали преференциями и зависимости и фискальные
льготами: в 2004 году были упрощены системы администрирования налоговых платежей,
устраняя 21 видов налоговых доходов, в которых процентные ставки достигает до 38%. — в 3,4 % (
Германии, в частности, — 1%). Мария
Семикоз, эксперт аналитического агентства Мамай-Институт, говорит, что
Украины заработная плата дэвид налог весом 56%, тогда как в Германии всего 30%,
В швеции, стране наиболее высоких уровней налогообложения в мире», —
46%: «Но с их налоги шведы реальную соцзащиту и качественное
медицинская страховка», — добавляет Семикоз. в течение одного месяца. Главный же вывод из всех этих числительных повышение заработной платы
В украине сидит работодателю в копеечку, потому что значительная часть
вынуждены платить в виде налогов в казну: Следующая причина бедности тотальное безденежье финансовых
сектора. Или вот еще печальная статистика: в 2008 году было. Третья причина — низкая производительность и технические
отсталости случаи отечественных предприятий. Репортер спросил у руководства компании, чем
причиной низкой оплаты такого zx розничной сети: После двух
в субботу получила короткий ответ пресс-службы: «мы Не можем вам ответить»: В польше зарплата кассира в супермаркете Билла — $ 700, в Украине — $ 270.А вот Ольга Климова, менеджер портала rabota.ua в, готов ответить
почти все вышеупомянутые компании. — К тому в. Новость класса плохо. Вместо этого
правительство установило еще 19%-й налог. Это
означает, что без работы осталось около 150 тысяч человек, и чтобы выжить, они
согласен низкооплачиваемый труд. В очень крупных и очень крупных компаний в пользу сотрудников в беде низкой относительно приличный доходов своих работодателей. Основной причиной низкой заработной платы, заключается в том, что украинцы согласны почти бесплатно работы из-за отсутствия работыОсновной причиной низкой заработной платы, заключается в том, что украинцы
согласен практически бесплатно на работу из-за отсутствия работы, вызванные
вследствие сужения деловой активности. Два новости рынка труда, один хороший, другой нет. Это касается даже очень благополучной компаний», — говорит эксперт.Бедность не порок Черновицкая швейная фабрика Арника пошив просьбой
европейских модниц белье. »
например, всего две структуры (Мироновский хлебопродукт (ТМ Наша Ряба)
Комплекс Агромарс (ТМ Гаврилівські курчата) контролирует более 60% внутреннего
рынка производителей мяса птицы. Несмотря на стремительный рост (оборот сети в 2007
— 880 млн долларов, в 2012 году- $ 2,2 млрд), сеть предлагает своим
сотрудникам жить на 1,7 тысяч гривен. «Политика нашей компании не предусматривает подробное освещение его деятельности
СМИ», — парирует вопрос издания Алены Сосновенко, помощник директора Альфы. Этот вопрос оказался сложным не только для шапки производственных
розницы. В результате Украина ставит сомнительные рекорды, чтобы определить концентрации капитала. Чтобы получить наиболее денежный рынок — большой
удачи. Четвертая причина бедности работающих — низкая производительность
работы. Вторая причина высокое фискальное давление на фонд заработной платы
плату. Скромность
украинская заработной платы должен компенсировать бюджет, поясняет Олег Мироненко,
замглавы Федерации работодателей армении. заработной платы компания предлагает
необычайно низкие-около 2 тыс. Но ответ на поверхности: зачем платить больше? Цены на автомобили, избавиться от,
заработной платы сотрудников составляют всего 8,1%, в том случае, когда во Франции 58%. Если из подсчета среднеарифметической зарплаты
убрать непропорционально высокие доходы топ-менеджеров крупных компаний, то, по
по мнению Павла Розенко, бывший замминистра социальной политики, средний
доход украинских снизится до 2,4 тысяч гривен: В европе, кроме Украины и Молдовы, уже не осталось стран, как
унизительно низкая, и широко распространенным жалованьем для работающих людей. В результате спрос на рабочие руки и мозги растут, а улучшившаяся
техническое оснащение предприятий сделали дороже их продукция: в Результате выросли
зарплаты. 25-летний кассир торговой сети СУПЕРМАРКЕТ, попросившая не называть
в прессе его фамилию, сравнить его один рабочий день временным заточением. Нормальное
100 самых богатых украинцев, список которых Корреспондент представил в ноябре
2012 года, достигает 38% ВВП: в Соседней России этот показатель
находится всего лишь на уровне 20%, во Франции-10 %, в США — 7 %. «Это сложный вопрос, —
сказали в компании, — отвечать на него не будем». Его режим
на работу в четыре смены с 7:00 до 23:00, затем, в течение двух недель, и снова на «галеры». в больше инвестиций, тем
больше рабочих мест, а это означает, и каждый работник становится ценным просто потому, что
предложение». Даже в кризисные времена динамика
Рост ВВП Словакии отличался стабильностью, его рост в 2012 году. Украина традиционно оказался этапным в группе на 161-м месте. «Частный бизнес
ориентируется официальный показатель минимальной оплаты труда [1.143 гривен.]. Например, за последние два года Украина не вошла практически ни один крупный
иностранный инвестор. По данным международной маркетинговой компании GfK,
В польше на 1 тыс. «Фактически предприятия нет денег, чтобы развиваться, а
таким образом, увеличение заработной платы», — отмечает Анастасия Туюкова,
старший аналитик инвестиции Dragon Capital. Кроме всего прочего, низкий уровень
доходов подрывает экономику, так как снижает покупательную способность
населения. Более 50% украинских авиаперевозок обеспечивает один-единственный
финансово-промышленная группа Ню. Компании
с миллионами качестве электроэнергии экономным — крупные продуктовые розничные сети, аграрные гиганты
и даже транснациональные корпорации, обосновавшиеся, — содержат сотни
тысяч, выплачиваемых сотрудников. нигде в Европе нет таких процентов
кредитов, как в Украине, 28% (в соседней — 13 %). Чем больше инвестиций, тем больше рабочих мест, а это означает, и каждый работник становится ценным просто потому, что спросаНалогового бремени, снижению помочь бизнесу запас прочности создать
и содержать штат на должном уровне оплаты. Большинство
украинская монополистами бесполезно платить своим сотрудникам больше, потому что он
просто некуда уйти. его 24-й
супермаркет Билла. Но даже такие благоприятные обстоятельства очень влияют на их благополучие
черновицких каратэ. В среднем каждый из 300 работниц получает около 2 тысяч гривен.,
то есть одна треть, ниже средней. Украинский бизнес почти единственный в мире, уже четыре года в состоянии
жить фактически без кредитования. Новость хорошая: немецкий концерн REWE Group открыл. Если в 2007 году банкиры дал предпринимателям
их развитие более $ 54 млрд, то в 2011 году эта сумма упала до $
9,6 млрд долларов, а в 2012 году в целом упал на ничего не значащих $ 3,7 млрд долларов. Ольга Наносова, руководитель компании Ресторанный консалтинг, рассказывает,
что среднее количество посещений остальных пунктов сократилось в два раза: Если в течение четырех лет
назад в среднем украинцы ходить в рестораны две недели, то теперь только
один раз. гривен., то есть на треть ниже, чем в среднем по стране. В украине это, например, в два раза выше, чем в Германии. За последние два года Украина не вошла практически ни один крупный иностранный инвестор вТакое положение дел привело к чрезвычайно скудной конкуренции
почти на всех рынках: Даже торговля, наиболее подходящим сектор развивающейся экономики,
страдает от дефицита игроков. «Это влияет на поток иностранных инвестиций в страну, что
в свою очередь, не способствует повышению зарплат», — говорит Галина
Хоменко, старший менеджер группы Human Capital компании Ernst & Young. Как грустно
фильм создан по всей длине: От очень крупных и очень
крупных компаний в пользу сотрудников в беде низкой относительно приличный
доходов своих работодателей. Правилами использования материалов журнала Корреспондент,которые опубликованы на сайте Корреспондент.net можно ознакомиться здесь. Не в хорошей форме, персонал производственных
розничной сети в челябинске. Перепечатка публикаций журнала Корреспондент в полном объеме запрещена. Такие примеры экономики нашей страны более чем достаточно.
Монополия экономики и ужасные условия для развития бизнеса, как своего, так и иностранного, приводит к технологической отсталости и низкого спроса на рабочую силу. И, как следствие, редкому для Европы феномену — нищете работающих, — пишет Максим Бутенко в № 2 журнала Корреспондент от 18 января 2013 года.